企業は刻々と変化する環境の中で成長していかなくてはなりません。そのためには、企業自身が「進化」し続けていくことが必要となります。
進化を続けるための方法は、企業によって異なりますが、我々は一人のカリスマ的なリーダーシップに頼るのではなく、組織の一人一人の力を十分に発揮することで実現しようと考えています。
つまり、『事業は人なり』ということであります。
我々ＳＭＭが仕事をする上で重視していることは、
①良好な人間関係を構築し、チームとして仕事を進めていくための「協調性」
②顕在化した課題のみならず、組織に潜在する課題を確実に把握する「認識力」
③複雑に絡み合った問題の本質的な原因を見抜き、実効性のある対策を考え抜く「構想力」
④組織もしくは個人で決めたことを確実に行動に移す「実行力」
であります。
問題にぶつかった時に、正面から立ち向かう正義感や、利潤を追求する企業とはいえ、人の道に外れない倫理観も、常に念頭におきながら強いチーム作りに励んでいます。
そんな我々の仲間として相応しいかどうか、学校で得た知識や学業成績も然ることながら、学生時代に打ち込んできたことについて、ＳＭＭのどこに興味を覚え、何がやってみたいかということについて、じっくり聞かせてもらいたいと思います。
技術系はもとより、事務系についても、『もの作り』に「こだわり」や「使命感」を持てる方をお待ちしています。
是非ともＳＭＭの門を叩いてみて下さい。
